2020台州椒江区中小学、幼儿园教师招聘82名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2020-06-01 15:23 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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四、笔试

(一)笔试时间

2020年7月5日。根据疫情防控情况，如有延期或取消的另行通知。笔试具体时间及地点以准考证为准，请于笔试前一周在预报名网站(http://jszp.jjzb.net.cn)上自行打印准考证。

(二)笔试内容

一是教育基础知识;二是学科专业知识。

五、资格复审

笔试后进行资格复审。资格复审的时间、地点将在台州市椒江区人民政府网公布。资格复审合格者，参加面试。

笔试成绩公布后，根据考生的笔试成绩从高分到低分(分数并列的《学科专业知识》分数高者优先)按招聘职位(经报名调整后的职位数)比例确定参加面试人数。招聘职位1名的按1：3比例、2-9名的按1：2比例、10名及以上的按1：1.5比例(小数点后四舍五入)的人数进入面试。考试人数不足比例的按实数进入面试。如面试对象在面试前一天确认不参加面试(不含临时不参加面试)或资格复审被取消面试资格的，可按笔试成绩从高分到低分依次递补。

现场资格复审时报考人员携带：1.《椒江区2020年招聘中小学、幼儿园教师报名表》(在http://jszp.jjzb.net.cn网上报名系统直接打印一式2份，加贴本人近照);2.身份证;3.户口簿;4.学历证书，以上材料的原件及复印件。教师资格证书或中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书已取得的考生需携带。

除上述要求外，下列人员还要求提供以下材料的原件及复印件：

师范类大专毕业生需提供师范类证明。

符合招聘条件5的民办学校教师需提供所在学校同意报名和正式聘用时间证明、缴纳社保证明。

报考职位序号14的学前教育D人员需提供所在学校同意报名和正式聘用时间证明、缴纳社保证明。

报考职位序号15的幼儿园园长人员需提供所在学校同意报名和正式聘用时间证明、缴纳社保证明、任正职园长证明、园长培训证书。

报考人确因特殊情况需委托他人代为资格复审的，除携带报考人相关材料外，还须提供报考人书面委托书(写明委托人个人信息、委托原因、被委托人个人信息)、代报人身份证复印件(需验明原件)。

报考人员所提供的证书(证件、证明)不全、不实或证书(证件、证明)与报考资格条件不相符的，视作不具备招聘资格条件，取消其面试或录用资格。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格，不能参加面试并取消录用资格。报考人员资格复审不合格，或报考人员确认不参加资格复审的，在该职位报考人员中按笔试总成绩从高分到低分进行递补;递补人员资格复审方式方法同上。

六、面试

(一)面试时间

暂定7月下旬。具体时间、地点等事项详见台州市椒江区人民政府网——信息公开栏。

(二)面试内容

职位序号1-14的考生参加教师专业素质与能力测试(模拟上课)，体育、学前教育学科增加技能素质测试。职位序号15的幼儿园园长只参加结构化面试。

七、考分组成

考试总分由笔试分和面试分组成。笔试和面试均实行百分制(各项成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入)。无技能加试学科的笔试和面试比分各占50%;体育、学前教育等学科笔试成绩占40%，面试成绩占60%(其中模拟上课和技能测试成绩各占50%)，总分100分。其中笔试的教育基础知识占30%，学科专业知识占70%。面试合格分为60分(面试不合格不予录用)。

八、体检、考察与聘用

1.根据考试总分从高分到低分，按学科择优等额进入体检。若总分出现并列的，面试成绩高者优先进入体检。

2.体检标准参照现行公务员录用体检标准执行，体检时间在台州市椒江区人民政府网-信息公开栏另行通知。若因体检对象书面提出放弃体检资格或体检不合格，按该职位考试总成绩从高分到低分依次递补体检对象。拟聘用人员公示后,若发现资格不符等出现职位空缺的，则不再递补。

3.考察聘用。考察标准参照现行公务员考察标准执行，主要是对考察对象进行资格条件的复查，并对其政治思想、道德品质等进行考察，无不宜聘用情况反映的将办理聘用手续。拟聘用人员办理聘用手续时，原农村户口的应当将户口迁至工作单位所在地或者变更户籍(如服务处所等)相关信息。

4.新聘为教师的毕业生实行为期一年的试用期，试用期内需取得教师资格证书或中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书，否则给予解聘。取得教师资格证经考核合格的，办理转正定级手续。

九、其他事项

1.择岗:根据拟聘用人员考试总成绩从高分到低分(分数并列面试高者优先)依次自主择岗，拟聘用对象在规定时间内不参加择岗的视作放弃聘用，空缺岗位不予递补。根据2019年12月13日发布的《浙江省台州市椒江区教育系统招聘公告》规定，已提前招聘人员优先择岗。

2.2020年教育部直属师范大学免费师范毕业生，按现行有关文件精神执行。

3.储备教师第一年见习或顶岗，经考核合格后重新安排岗位。

4.在报名、考试、体检、考察、聘用等各环节中发现有不符合条件的，一经查实即取消其进入下一环节资格或聘用资格，一切后果由应聘者本人承担。

联系电话：0576-88224861

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