2020河北唐山滦南县事业单位教师招聘226名公告

http://hebei.hteacher.net 2020-08-25 10:15 河北教师招聘 [您的教师考试网]

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5.开考比例

各招聘岗位报考人数与招聘人数的比例不低于2:1，对达不到比例的岗位，核减或取消该岗位的招聘计划，同时通知考生改报其它岗位或放弃报考。“三支一扶”、大学生退役士兵、选聘岗位不限开考比例。

6.文旅局“冀东文艺三枝花”保护中心034岗位(主持人)根据报名情况进行初选，初选通过人员参加笔试、面试。

六、考试内容和流程

(一)笔试

1.笔试内容

笔试为分类考试，每类分两个科目，一张试卷，采用闭卷考试方法，考试时限为120分钟，满分为100分。

笔试专业类别分为教育类、医学类和综合类。

报考教育类岗位的考生参加统一招聘教育类专业科目笔试，包括：教育专业能力测验和公共基础知识。

报考医学类岗位的考生参加统一招聘医学类专业科目笔试，包括：医学基础知识和公共基础知识。

报考综合类岗位的考生参加统一招聘综合类科目笔试，包括：职业能力测验和公共基础知识。

2.笔试时间和地点

笔试时间及地点详见笔试准考证

领取笔试准考证时间：2020年9月11日

上午8:30-11:00，下午2:00-5:00。

领取地点：各个岗位的报名地点(县教育局、县人社局)

参加笔试时，必须同时携带有效期内法定身份证件(二代身份证、临时身份证或护照)、《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》(附件3)，方能进入考场，否则不得参加考试。

考生务必按要求填报《个人健康信息承诺书》，详见《考生防疫与安全须知》(附件4)。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入考试诚信档案，并依规依纪依法处理。

考生务必牢记：填报个人健康信息时间、打印、领取《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。

3.成绩查询

考生笔试成绩及进入资格复审人选名单登录“滦南教育信息网”www.lnxjyj.com查询。

县公开招聘工作领导小组办公室根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线，对在最低控制分数线以上的考生，按照进入资格复审人数与招聘人数2:1的比例(文旅局“冀东文艺三枝花”保护中心主持人岗位比例为5:1)，从高分到低分确定资格复审人选(末位并列一并进入资格复审)。

(二)资格复审

审核通过的进入下一步面试程序;未通过的取消资格，比例不足的递补本岗位笔试成绩下一名考生进入资格复审，合格的进入下一程序。

不符合岗位报考条件的考生，取消资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。

(三)面试

面试选择结构化面试、试讲、答辩、专业知识测试、工作情景模拟、实际操作或其他测评方式进行面试。面试成绩满分100分，60分为合格线。

面试结束后，出现空缺岗位不再从笔试成绩人员中递补。按体检人数与聘用人数1:1的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选。

如比例内末位考生总成绩出现并列，笔试成绩高者优先，笔试成绩仍相同，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，退役士兵，少数民族考生，具有基层工作经历或基层工作经历较长者，曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检结果择优聘用。

七、体检、考核、公示、聘用

(一)体检。体检项目和标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用自理。

(二)考核。考核由事业单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位条件表》中年龄、学历、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明、报到证等材料;考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况;做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。

(三)公示。对考核合格的拟聘用人员在微信公众号“滦南县人力资源和社会保障局”进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本面试组本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

(四)聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位提出聘用意见，经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，报县人社部门审批后，办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续，并按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。所报岗位未明确具体单位的，被聘用人员在选择单位时按总成绩由高到低的顺序依次选择，如有总成绩相同，以抽签的方式确定选择顺序。

被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人员正式聘用后在所在单位的最低服务年限须满3年。

(特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。)

招聘工作咨询电话：综合类0315-4297029

教育类0315-4123089

医学类0315-2450508

附件：