2020下半年重庆綦江事业单位教师招聘2名公告

http://chongqing.hteacher.net 2020-11-11 08:38 重庆教师招聘 [您的教师考试网]

(六)特别说明

本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如35周岁以下，均含35周岁;3年以上工作经历，指工作经历满3年;如职员9级以上，均含职员9级，以此类推。

本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。

本简章要求各类职业(执业)资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审查(复审)时提供。对要求具备教师资格的招聘岗位，2019届、2020届、2021届高校毕业生暂未取得教师资格但符合招聘岗位要求的其他资格条件的，可按照“先上岗、再考证”有关规定报考;对被聘用的应届高校毕业生，签订《事业单位聘用合同》时应按规定约定1年试用期，在试用期内未取得职业(执业)资格之前主要从事辅助性工作;试用期满未取得相应职业(执业)资格的，依法解除聘用合同。

对报考岗位要求有工作经历的，需提供社保缴纳、劳动(聘用)合同、工作经历证明等书面凭据。

四、报名及资格审查

本次考核招聘采取现场报名和邮箱报名的方式进行。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

报名时间和地点：自《简章》发布之日起至2020年11月20日上午9:30—12:00，下午14:30—17:00报名应聘人员可在规定时间内到下列单位现场或投递邮箱报名。

(1)区委党校：

联系人：翁老师，联系电话：023-48661152，手机：15086879799，邮箱：852329494@qq.com。报名地址：重庆市綦江区文龙街道党校支路12号;

(2)区林业局：

联系人：佘老师，联系电话：023-48671693，手机15823153039，邮箱：280412966@qq.com。报名地址：綦江区林业局817办公室;

(3)区招商局：

联系人：赵老师，联系电话：023-48880826;手机15902372532，邮箱：793827932@qq.com。报名地址：綦江区招商投资促进局704办公室;

(4)区商务委：

联系人：吴老师，联系电话：023-61280371，手机18883212100，邮箱：505603902@qq.com。报名地址：綦江区商务委员会203办公室;

(5)区气象局：

联系人：曾老师，联系电话：023-48665383，手机19922988813，邮箱：1045761835@qq.com。报名地址：綦江区古南街道沱湾18号气象局3楼办公室;

(6)区教委：

联系人：赵老师，联系电话：023-85888907，手机：13637884899，邮箱：404219758@qq.com。报名地址：綦江区文龙街道九龙大道天星大道55号;

(7)区卫生健康委：

联系人：霍老师，联系电话：023-85895013，手机：15825970695，邮箱：1242841198@qq.com。报名地址：綦江区文龙街道九龙大道39号。

现场报名的考生请将报名所需材料(附件6)交由初审人现场审核;网上报名的考生请将报名所需材料(附件6)进行扫描的电子件投递到相应报考单位联系人的电子邮箱，考生于报名后2个工作日内查询网上邮箱报名资格初审情况。应聘人员属市内机关事业单位工作人员的，须在现场资格审查时出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》;不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。

考核招聘各岗位报名人数一览表在报名截止3个工作日内在重庆市綦江区人民政府官方网站”公告公示”栏公布。

现场资格审查。现场资格审查时间、地点等相关事宜将在重庆市綦江区人民政府网“公告公示”栏通知。现场资格审查必须本人到场，不接受任何形式的委托资格复审。资格审查人员须佩戴口罩和接受体温检测，并出示健康证明或健康码，按照通知的时间、地点，提供资格审查资料(详见附件6)，接受现场资格审查。资格审查合格者，进入考试考核环节。资格审查不合格者或经确认自动放弃者，取消考试(考核)资格。

五、考核

本次考核招聘主要采取面试方式进行。凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8：1以上的，将对此岗位应聘人员进行笔试。凡实际报名人数与招聘岗位数之比低于2：1的，有关情况经市人力社保局备案后，可作为紧缺岗位开考。

参加事业单位考试考核，应自觉配合考务机构执行疫情防控相关规定。报考人员应及时关注报名网站、招聘单位考试现场等公布的疫情防控要求，并遵照执行。

(一)笔试

1.笔试分值100分，笔试科目为专业科目笔试，主要测试岗位专业知识。采取闭卷方式进行。

2.笔试时间、地点详见《应试人员须知》。

对开展笔试的招聘岗位，按照与招聘岗位名额2：1比例，根据专业科目笔试成绩从高到低依次确定面试人选。若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入。若因应聘人员弃考或资格复审不合格，面试竞争比例低于2:1的岗位，经报市人力社保局备案同意，最低可降低至1:1开考。

(二)面试

本次考核招聘面试采取“专业技能测试+综合面试”或“综合面试”方式进行(详见附件1)。

报考区委党校、区教委教师岗位专业技能测试采取模拟上课的方式进行，分值100分，时间10分钟，综合面试采取结构化面试方式进行，分值100分，时间8分钟;报考其他岗位考生综合面试采取结构化面试方式进行，面试分值100分，时间8分钟。

面试具体时间、地点及其他有关信息详见《应试人员面试须知》。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

(三)考核总成绩计算

1.未组织笔试的：

(1)A类岗位考核总成绩=综合面试成绩

(2)B类岗位考核总成绩=专业技能测试成绩×50%+综合面试成绩×50%

 2.组织笔试的：

(1)A类岗位考核总成绩=笔试成绩×30%+综合面试成绩×70%

责任编辑：郭爽

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