http://shandong.hteacher.net 2021-03-02 09:13 山东教师招聘 [您的教师考试网]
招聘条件
一、优秀毕业生
(一)2021应届毕业生及往届优秀毕业生,本科及以上学历,学科相关专业,已经取得教师资格证,有相关学科教学或实习经验。
(二)往届毕业生(择业期两年以内)需从事教学工作一年以上。
二、教学名师
(一)学科教师获得地市级以上“教学能手、骨干教师、优秀教师、优秀班主任”等荣誉称号的,有丰富教学经验、有较强教育教学课题研究能力、有突出业绩的 ,有县区级以上最优高中工作经历的,优先录用。
(二)高中部现任教师:具有3年以上高三毕业班教学工作,或高中阶段循环教学二轮以上从业经历,所教学科学生高考成绩突出。(三)热爱教育事业,具有良好的政治素质和道德品质。
(四)有强烈的集体主义精神和团队合作精神。(五)吃苦耐劳,踏实勤奋,自强不息。(六)年龄不超过50岁(特别优秀者可适当放宽),身心健康。(七)具有大学本科以上文化程度。
薪酬待遇
一、公开公平公正的年薪
(一)教学岗学校遵循“按劳分配、优劳优酬”的原则进行薪酬结构设计。教师薪酬中每月相对固定发放部分由基础工资、职务工资、工作量工资、绩效工资等组成。
1. 小学教师语数外老师年薪11-18万,非语数外老师年薪9—13万。
2.初中教师毕业班教师年薪15-20万,非毕业班老师年薪10—15万。
3.高中部各学科首次招聘教师薪酬中相对固定部分,根据应聘者以往工作业绩、所获得的荣誉称号、学历、职称等综合考评确定,满工作量状态下的年薪总收入为12-50万元。
除此以外的奖励部分,根据高中统一测评、参加竞赛、会考、高考成绩等另行发放。各学科优秀教师年薪约为本地公办学校同层次教师的2-3倍。
(二)后勤岗
1.生活老师:月薪3500-6000元。
2.夜班老师:月薪3500-6000元。
3.厨师:月薪4100-7100元。
4.面点糕点师:月薪2900-5900元。
5.洗刷工、保洁老师、切配工:月薪2400-4400元。
所有岗位均有等级考核制度,多劳多得,优劳优酬。
二、教师年薪以外的奖励制度
(一)学段三年考核奖励(人均8500元左右)。
(二)学科竞赛奖励(语数英1.8万/人,分三年每月发放)。
(三)小学、初中毕业奖励(人均13000元左右)。
(四)每学期期末卓越奖(能考入年级前20%的科任教师及班主任根据成绩最高奖励4000元)。
(五)学科教师、班主任、管理人员等级考核奖(过级教师年薪15-20万)。
五大奖励制度,涵盖了1至9年级每个学段,语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物、物理、化学、音乐、体育、美术、信息等各个学科,让所有教师的工作价值都能及时得到体现,促进教师专业发展,提升教师生命质量。
其他福利
一、教学岗
(一)每年两次公派免费国内学习机会。
(二)120-150平独立公寓住房。
(三)量身定制的品牌工装。
(四)教职工子女优惠入学。
(五)健康体检,缴纳五险一金。
(六)参加教体局每年职称评定。
二、后勤岗
(一)免费住宿,生活教师就餐补贴300元/月,餐厅员工三餐免费。
(二)健康体检,缴纳五险一金。
(三)量身定做品牌工装。
(四)生活老师子女入读优惠。
(五)协助落户。
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责任编辑:郭爽
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