2021上半年浙江舟山市教育局直属学校赴杭州高中教师招聘12名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2021-04-02 18:08 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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2、面试：包括说题和结构化面试两部分，各占50%，主要考察适岗能力、逻辑思维、语言表达能力等综合素质。面试满分为100分，合格分为60分，低于60分的，不进入下一环节。

考试结束后，根据笔试占比40%，面试成绩占比60%合成考试总成绩，根据考试总成绩高低，按照招聘计划数1：1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相同，以面试成绩高的排位在前;若面试成绩仍相同，以说题成绩高的排位在前;若成绩还相同，则加试。

在专业需求符合且岗位有空缺的情况下，英语、物理、地理岗位可进行调剂。面试成绩70分及以上且未入围体检的考生，可作为调剂对象。用人单位和考生进行双向洽谈，根据洽谈情况确定入围体检人员。调剂对象不列入原岗位递补。调剂岗位因调剂对象放弃的，不再递补。

考试工作由舟山市教育局会同各招聘学校负责组织实施。

七、体检及考察

体检按照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行，考察不合格者不得聘用。

体检和考察工作由舟山市教育局会同各招聘学校负责组织实施。

本次招聘工作中，体检、考察不合格或放弃的，在成绩合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补(调剂岗位除外)。

八、公示及聘用

经体检、考察合格者，按岗位确定拟聘用人选，并在舟山市人力资源和社会保障局网站和舟山市教育网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，填写《舟山市事业单位新增人员审核表》，在规定时间内签订聘用合同，办理聘用手续，纳入事业编制。

拟聘用对象公示后，在规定时间里无正当理由逾期不报到的、2021年全日制普通高校应届毕业生不能在2021年7月31日前取得报考岗位规定的学历、学位证书的，均取消聘用资格。聘用人员须在工作后一年内取得教师资格证书，否则将解除聘用合同。

九、其他事项

(一)报考人员对本招聘公告有异议的，可在公布之日起7日内向舟山市教育局反映。

(二)报考人员须用第二代身份证号码注册报名。

(三)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(四)拟参加应聘毕业生14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的，不允许参加。请参加应聘毕业生按高校要求配合做好会场入口体温检测、出示健康码等防疫工作。

(五)本公告未尽事宜，由舟山市教育局负责解释。咨询电话：0580-2046479、2046210、2047074，监督电话：0580-2600333。

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