2021中南大学选聘中小学教师6名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-06-02 13:32 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)初选

根据选聘条件进行初选，择优确定进入现场资格复审人员名单。初选结果及后续安排将在人事处网站公布。

(三)现场资格复审

1.复审要求：现场提供网上报名上传的所有证件证书等原件，并提交以下资料(报名表、诚信承诺书、3000字以内的自我介绍、网上报名上传的所有证件证书的复印件、近五年所有获奖、培训等证件证书的复印件)。

2.初选合格人员应在指定时间、地点参加现场资格复审，各类证书和证明材料需真实、有效、规范、完备，如材料不全或所提供的材料与岗位条件、网上报名信息不相符的，即为未通过复审。如有弄虚作假、一经发现，取消选聘资格。逾期未参加或未完成现场资格复审者，即视为未通过现场资格复审。

3.人事处网站公布资格复审合格名单，应聘人员资格复审合格后，进入心理测试和面试环节。

(四)心理测试

资格复审合格人员在指定时间和地点，携带身份证参加心理健康测试。

(五)面试

面试分为自我介绍和答辩。

面试成绩满分100分，合格分数线为85分，未达到合格线的不能进入选聘的下一环节，视参加面试的人数确定进入试教环节的比例。

(六)试教

试教采用课堂教学的形式，时长为15分钟。

试教满分100分，合格分数线为85分，未达到合格线的不能进入选聘的下一环节。

总成绩=面试得分×40%+试教得分×60%。总成绩从高到低依次排序，如总成绩相同，以政府或教育行政部门认定的最高荣誉等级排序确定。

(七)考察

考察采取信函电函、走访、座谈等形式，从德、能、勤、绩、廉等方面进行。如出现考察不合格或弃权，根据总成绩依次递补不超过两次。

(八)体检

体检不合格者，不予聘用。因未按要求参加体检或体检不合格等出现的空额，按照总成绩从高到低依次等额递补一次。

(九)公示

体检合格者确定为拟聘人选，进行为期7个工作日的公示。

(十)聘用

公示无异议的拟聘人选办理聘用手续。

四、其他事项

1.实行诚信制度。应聘人员需诚信参与选聘的各个环节，在公开选聘任何一个环节发现应聘者提供的涉及选聘资格的申请材料或信息不实，或者伪造、变造有关证件，涂改证件、证明等报考材料，或者以其他不正当手段获取选聘资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)进行处理，由此造成的一切损失由应聘者本人承担。

2.在职教师调出原单位的手续由本人负责，在规定时间内未能办理相关手续的视为自动放弃。

3.入职后，因出现业务水平或工作能力达不到岗位职责要求、个人档案材料或者报名材料不实、违反国家法律法规和校纪校规的，一律取消聘用资格。

4.聘用人员实行事业编制合同聘用制，按照《事业单位人事管理条例》管理。

五、联系方式

联系电话：0731-88830669

联系人：皮老师陈老师