2021年甘肃定西市岷县事业单位补充教师招聘33名公告

http://gansu.hteacher.net 2021-11-05 15:37 甘肃教师招聘 [您的教师考试网]

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五、引才待遇

1.编制使用。引进的急需紧缺人才签订合同后,纳入我县事业编制管理，在所聘用单位服务期不少于5年(包含试用期)。

2.职称职务待遇。引进的急需紧缺人才不受本单位专业技术岗位限制，优先推荐评聘上一级专业技术职务。博士研究生学历人员在县属教育卫生单位工作满1年后可考核认定副高级职称，在乡村教育卫生单位工作的可直接聘任副高级职称;硕士研究生学历人员在县属教育卫生单位工作满2年可考核认定中级职称，在乡村教育卫生单位工作满5年且年度考核均合格并有一次优秀的，可直接申报副高级职称。引进的急需紧缺人才,试用期满后,依据相关规定,硕士研究生特别优秀的可任副科级及以上职务;博士研究生可任副科级、正科级及以上职务;具有高级职称的专业技术人员,可任副科级及以上职务,符合公务员调任规定的可调任副科级及以上职务。

3.工资待遇。引进的急需紧缺人才签订合同后,享受本岗位工资、福利等所有待遇。

4.生活保障。引进的急需紧缺高层次人才，具有副高级以上专业技术职称或博士研究生学历学位的，试用期满后,由县财政给予10万元的一次性生活补助，并根据本人意愿在县内任何地方选择落户,在政策允许范围内妥善解决配偶安置、子女入学等问题。引进的急需紧缺实用型人才，具有全日制硕士研究生学历学位的,试用期满后,由县财政给予2万元的一次性生活补助，夫妻两地分居的，在政策允许范围内优先考虑解决配偶安置问题。按照有关规定，为引进人才办理养老、医疗、失业、工伤、生育、职业年金等社会保险。每两年由县人社局统一组织一次健康体检。

5.扶持激励。对引进的急需紧缺人才，表现优秀的优先推荐评选县管拔尖人才，并优先争取省、市、县相关人才项目;取得重大科技成果的，经相关部门评估认定后，县委、县政府予以奖励。

六、防疫要求

根据疫情防控工作有关要求，考生参加报名、笔试、面试期间具体各项疫情防控工作按照县防控办要求进行。

七、其他事项

1.在岷县党建网、“岷县之声”“岷州先锋”“岷县人社”“岷县卫健之声”微信公众号及省内外相关高校网站发布人才引进公告。

2.凡提供虚假信息和材料获取引进资格的，或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的，一经查实，取消聘用资格。

3.未尽事宜由岷县县委人才工作领导小组办公室会同各引才主管部门负责解释。

咨询电话：岷县县委人才工作领导小组办公室 15095467602

岷县人力资源和社会保障局 13679311035

岷县教育局 0932-5934598

岷县卫生健康局 0932-7410170

岷县住房和城乡建设局 0932-7721905