http://www.hteacher.net 2021-11-18 16:38 教师招聘网 [您的教师考试网]
考试流程
此次招聘按照报名、笔试、资格复审、面试、综合成绩计算、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等阶段进行;
(1)报名：在规定时间内(4月14日至4月20日，参考2021年报名时间)登录宁夏人事考试中心网站(https://www.nxpta.com/)，点击首页 “网上报名”进入“2021年全区事业单位公开招聘工作人员暨全区特岗教师招聘考试报名系统”进行注册，应聘人员应于报名期间及时登录网站查询资格初审结果，应聘者未通过资格初审的，可在报名截止前改报其他岗位;
(2)笔试：在规定时间(5月22日，参考2021年笔试时间)随身携带准考证和有效身份证于准考证上地点参加笔试考试;
(3)资格复审：按照笔试成绩从高到低排序确定资格复审人员，资格复审合格者方可进入面试。应聘人员复审需提供的材料具体以复审通告为准。
(4)面试：由资格复审合格者笔试成绩从高到低确定人选，参加面人员按照规定时间于规定地点进行面试考试即可;(达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选，弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补;)
(5)综合成绩计算：招聘成绩=(笔试成绩〔含加分〕÷3)×65%+面试成绩×35%。按照招聘成绩和岗位招聘人数从高分到低分，以1:1的比例确定体检、考察人选。招聘成绩出现并列时，按照笔试成绩由高分到低分确定体检、考察人选;如笔试成绩也相同，则按照《职业能力倾向测验》成绩由高分到低分确定体检、考察人选;如《职业能力倾向测验》成绩也相同，则另行组织加试。
(6)体检：体检由设岗县(市、区)教育部门协调相关部门负责组织实施，须在县级以上综合公立医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发﹝2016﹞140号)和行业有关规定执行。用人单位或受检人对体检结果有疑问的，经县(市、区)特岗计划实施工作领导小组同意可提出复检,体检结果以复检为准。体检费用由应聘者承担，申请复检的，应聘者承担复检相关费用。必须在规定时间内完成全部体检项目，否则视为自动放弃本次应聘。
(7)考察：考察工作由设岗县(市、区)教育部门联合相关部门负责组织实施。考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律以及平时工作、生活中的实际表现。考察工作中要对是否需要回避、报考资格等方面的情况进行复审。
(8)公示及聘用：综合考试、体检、考察结果，设岗县(市、区)教育部门确定拟公示、拟聘用人员名单，在设岗县(市、区)教育部门公共网站或当地门户网站公示不少于5个工作日，公示期满无异议的，办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20个工作日内)不报到的，取消聘用资格
责任编辑：刘绍文
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