2022年湖南长沙市长郡梅溪湖中学引进和选调教师19名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-11-29 11:22 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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湖南长沙市教师招聘安排

报名时间：截止12月7日(星期二)

笔试时间：见公告

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长沙市长郡梅溪湖中学创立于2012年，由长沙市政府投资3.2亿元兴建，占地128亩，是一所直属于长沙市教育局的公办完全中学，为长郡教育集团高中课程中心和初中课程中心的核心校。

按照事业单位人事制度改革的要求，经中共长沙市委机构编制委员会办公室、长沙市人力资源和社会保障局、长沙市教育局批准，我校决定公开引进高校毕业研究生14名、公费师范生4名，选调骨干教师1名，现将有关事项公布如下：

一、基本原则

坚持德才兼备的用人标准;坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和岗位专业知识相结合。

二、引进、选调方式

在市教育局、市人力资源和社会保障局统筹下，由学校向社会公开引进公费师范生、高校毕业研究生，面向社会选调骨干教师。

三、人员管理

引进公费师范生、高校毕业研究生和选调骨干教师(以下简称“引进、选调”)岗位录取人员列入相应事业单位编制，实行合同聘用制管理。其岗位等级待参加学校竞聘后确定。

四、引进、选调程序和信息发布平台

(一)引进、选调程序

1、仅限公费师范生报考的岗位，程序为发布简章—报名—疫情防控—资格初审—考核—资格复审(含签订《预录用意向协议书》)—体检—考察—确定拟录取人员名单(含资格终审)—公示—办理相关人事手续。

2、仅限高校毕业研究生报考的岗位，程序为发布简章—报名—疫情防控—笔试—资格初审—考核—资格复审(含签订《预录用意向协议书》)—体检—考察—确定拟录取人员名单(含资格终审)—公示—办理相关人事手续。

3、选调骨干教师程序为发布简章—报名(含资格初审)—疫情防控—考核—资格复审(含签订《预录用意向协议书》)—体检—考察—确定拟录取人员名单(含资格终审)—公示—办理相关人事手续。

注：选调岗位的报名人数较多时，学校可采用知识测验或技能测试的方式，按比例确定参加考核的人选(比例内末位分数相等的均入围)，知识测验或技能测试成绩不计入总成绩。

(二)引进、选调工作信息发布平台

1、引进、选调简章通过长沙市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.changsha.gov.cn)、长沙市教育局官网(http://jyj.changsha.gov.cn)公布。各环节其他相关信息等均在我校官网(http://www.cjmxhedu.com/)公布。请考生自行查阅，不另行通知。

2、如学校官网出现故障，相关信息将在长沙市教育局官网公布。请考生自行查阅，不另行通知。

五、报考资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具有正常履行职责的身体条件。

2、引进公费师范生岗位报考人员资格条件为已取得高级中学教师资格的教育部直属师范院校2022年应届毕业公费师范生。

3、引进高校毕业研究生岗位报考人员资格条件为：

(1)2019年6月1日至2022年7月31日期间已取得研究生学历或硕士及以上学位;

(2)具有相应层次教师资格证的人员;

(3)报考人员的研究生(或本科)所学专业或教师资格证学科须与引进岗位相符，或符合《岗位表》“具体资格条件”中的专业要求。

4、选调岗位报考人员资格条件为：

(1)具有事业单位全额拨款编制的在岗人员;

(2)近三年年度考核结果均为称职(合格)及以上等次;

(3)年龄在40岁以下(1981年11月1日以后出生)，具有高级(副高)及以上教师职称的，年龄要求为45岁以下(1976年11月1日以后出生);