http://anhui.hteacher.net 2022-03-18 20:29 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
(八)公示与聘用
拟聘用人员名单在相关网站上公示一周。公示期满,对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员,按程序履行报批手续。对违反公开招聘规定的报考人员,取消其聘用资格。公示结束后不再递补。
县教体局本着公平公正原则,组织考生集公开选择岗位,考生根据所报考的岗位,按总成绩从高分到低分依次选择具体任教学校(规定时间内不选择岗位视为放弃)。
根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用;试用期内若不能承担标准工作量的则不予聘用或延长试用期6个月。
五、相关要求
本次招聘工作实行方案公开、政策公开、程序公开、结果公开。凡工作人员与考生有属于国家规定情形需要回避的,必须实行回避。要严肃组织人事工作纪律,规范招聘工作程序,参与招聘工作的人员,应严格遵守招聘工作纪律和保密规定,不得泄密,不得弄虚作假、徇私舞弊,违纪者按有关规定严肃处理。
六、有关事宜
本《公告》由郎溪县教体局负责解释。
联系电话:0563-7031010
本次公开招聘接受社会监督,监督举报电话:0563-7023001
本次招聘笔试、专业测试、体检、考察等后续信息,请考生及时登陆相关网址查询,不再另行通知。
特此公告。
郎溪县事业单位公开招聘工作领导组
2022年3月18日
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1、2022年度郎溪县公开招聘教师岗位一览表 |
原标题:2022年度郎溪县公开招聘教师公告
原文链接:http://www.ahlx.gov.cn/OpennessContent/show/2356973.html
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责任编辑:张欣
热门标签: 宣城教师招聘公告
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