http://guangxi.hteacher.net 2022-06-29 18:15 广西教师招聘 [您的教师考试网]
(三)组织笔试
1.同一招聘岗位符合报考条件的人数超过1:6(含)的,该岗位的考生需先进行笔试,按笔试成绩从高到低以1∶3比例确定进入面试人选,比例内末位考生笔试成绩并列时,同时确定为进入面试人选。
2.笔试以闭卷方式进行,笔试分值50分,考试时长为40分钟,主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。
3.笔试成绩满分50分,从高分到低分按不低于1:3的比例确定面试人选。
4.笔试结束后,在招聘群公布笔试成绩。
5.笔试时间地点另行通知,考试时需携带本人身份证原件和考试用具。
(四)组织面试
面试采取结构化方式进行,对面试考生按有关规定进行面试考评,综合考核应试者掌握本专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题等能力。
1.面试人选确定。(1)同一招聘岗位符合报考条件的人数不超过1:6(含)的,全部考生直接进入面试;(2)同一招聘岗位符合报考条件的人数超过1:6(含)的,按笔试成绩从高到低以1∶3比例确定进入面试人选,比例内末位考生笔试成绩并列时,同时确定为进入面试人选。(3)报考面向教育部直属师范大学广西籍2022届公费师范毕业生招聘岗位的可直接进入面试。
2.面试时间地点在招聘群另行通知。考试时需携带本人身份证原件。报考人员未按规定时间参加面试的,按自动放弃面试资格处理。
3.面试要求。面试考生按抽签顺序出场面试,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,透露其他信息的扣减面试成绩3分。
4.面试结束后,在招聘群公布面试成绩。
5.面试成绩作为考试最终成绩。面试满分100分,面试成绩必须达到65分(含)以上方为合格,否则不能进入考核、体检程序。
(五)选岗和签订就业协议
根据岗位和面试成绩,按1:1的比例,由高分到低分排序,确定选岗和签约人选,用人单位及北流市教育局与签约人员现场签订就业三方协议书。三方协议书一经签订,违约方需支付违约金。
面试成绩同分处理办法:依次以学历高低、笔试成绩、师范类专业、优秀毕业生、政府奖学金、中共党员等顺序优先确定名次先后。
拟聘人员请务必于接到通知后准时到达指定地点报到,具体时间和地点请关注群消息,拟聘用人员收到通知后,请及时回复“出生年月+姓名+收到”,以便核查。如在通知的时间内仍未到达指定地点签约的,视为自动放弃拟聘资格,须补交书面放弃声明。
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责任编辑:广西分校
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