http://anhui.hteacher.net 2022-07-22 09:17 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
(三)资格审查
由县委编办、县教体局、县人社局共同对报名人员资格进行审核。
(四)量化评分
1.无生上课：无生上课满分100分，所有学科的上课内容均为我县现行使用的高一年级新教材。40分钟备课，15分钟无生上课。上课要体现新教材的教学理念，要体现学科核心素养。无生上课时间、具体地点另行通知。
2.附加分：以参加选调教师的各级各类评先评优、教学业绩作为附加分，附加分不超过10分，具体规则如下：
(1)获得党委、政府颁发的与教育教学有关的荣誉称号或教育主管部门颁发的骨干教师、学科带头人、教坛新星荣誉称号，国家级6分，省部级5分，市厅级4分，县处级3分。
(2)教育部门举办的优质课评比或课堂评优，省级及以上一等奖4分，二等奖3分，三等奖2分;市级相应等次为3、1.8、1.2分。
以上加分项各以分值最高项计分，累计满分不超过10分。符合加分项的材料于报名当日带原件现场确认后签字并密封，交由评分。
无生上课和附加分合计为报考人员的最终得分，最终得分在来安县人民政府网站公布。无生上课低于70分不予选调。最终得分相同情况下以无生上课分高者优先录用。若各项分数均相同，采取加试的方法，加试方案另行公布。
(五)公示拟选调人员名单
县教体局根据选调岗位计划数和报考人员最终得分，从高分到低分，按1：1比例等额确定拟选调人员名单。将拟选调人员名单在来安县人民政府网站进行公示，公示期5天。
(六)调动
经公示无异议或反映问题不影响选调的，县教体局为选调人员办理调动、编制调整报批等相关手续，并按新单位岗位设置管理，进入调动程序后教师不得放弃选调，否则列入失信名单。
五、纪律要求
公开选调工作坚持“公正、公开、竞争、择优”的原则，加强选调工作中各环节的监督管理，严禁弄虚作假、徇私舞弊，接受社会各界和纪委监委的监督。如发现工作人员工作失职，把关不严或帮助他人行为，一律严肃查处。
本公告由来安县教育体育局负责解释。
咨询电话：0550-5611563 监督电话：0550-5612330
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1、2022年来安县汊河中学高中部公开选调教师报名表 |
中共来安县委机构编制委员会办公室 来安县人力资源和社会保障局 来安县教育体育局
2022年7月21日
原文标题：2022年来安县汊河中学高中部教师选调公告
原文链接：https://www.laian.gov.cn/zwdt/tzgg/278335758.html
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责任编辑：欣欣
热门标签： 滁州教师招聘公告
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