2022年山东枣庄台儿庄区教育系统第二批教师招聘60名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-08-17 11:25 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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枣庄台儿庄区教师招聘安排

报名时间：2022年8月25日9:00—8月26日17:00

笔试时间：2022年8月30日9:00-10:30

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根据事业单位公开招聘有关规定，结合全区各学校教师岗位空缺情况及前期教师招聘情况，经区、市事业单位公开招聘主管机关同意，2022年台儿庄区教育系统第二批公开招聘60名教师。有关事项公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

(四)招聘岗位要求的专业、学历学位、教师资格条件，详见《2022年台儿庄区教育系统第二批公开招聘教师岗位汇总表》(附件1，以下简称《岗位汇总表》);

(五)年龄在40周岁及以下(1981年8月25日以后出生);

(六)招聘岗位所需的其他资格条件。

招聘岗位要求的学历、学位证书须在2022年8月25日前取得。受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的相应学段教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学、中职教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩)报名应聘。所有拟聘人员在办理聘用手续前须取得相应学段教师资格证书，严格“持证上岗”，所有拟聘人员未在办理聘用手续前取得相应教师资格证书的，不予聘用(我省推迟2022年上半年中小学教师资格笔试的青岛市、淄博市、潍坊市、威海市、德州市考区考生及其他考区因疫情封控未能参加考试的考生，符合中小学教师资格考试报考相关条件的，可先参加省内2022年中小学教师公开招聘，被确定为拟聘用人选的，须参加2022年下半年中小学教师资格考试，在成绩公布后的最近一次认定中取得教师资格，才能准予办理事业单位入职手续。如未能如期通过教师资格考试，取得教师资格，根据《中华人民共和国教师资格条例》第二条“中国公民在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作，应当依法取得教师资格”规定，则自动丧失已获得的中小学教师公开招聘拟聘用资格)。

留学回国人员应聘的，须提供国家教育部门的学历学位认证材料。应聘人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。对暂未取得国(境)外学历学位认证的留学回国人员，采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检时提供国(境)外学历学位认证书。

在职人员报考的，须提交须经本人工作单位和人事管理权限的单位(部门)盖章的《单位同意报考证明》(附件3);定向、委培毕业生报考，须提交定向、委培单位同意应聘的证明;已签订就业协议的2022年应届毕业生，须与签约单位解除协议或经签约单位同意，并提交解除协议证明或加盖有用人权限部门公章的同意报考证明。上述证明材料的落款日期均为2022年8月25日及以前。

高级技工学校(技师学院)全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格的，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

(七)具有以下情形者不能参加应聘。

在读的非应届毕业生，台儿庄区在编在职教师，不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

二、报名和资格审查

采用统一时间网上报名和网上资格审查的方式进行。

(一)网上报名

报名时间：2022年8月25日9:00—8月26日17:00

查询时间：2022年8月25日11:00—8月27日11:00

登录台儿庄区政府门户网站(www.tez.gov.cn)报名。

应聘人员进入报名系统进行报名，按要求如实填写、提交个人信息资料。上传的证件照片为清晰的近期照，按报名网站提示要求处理好后上传报名系统。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过，报名信息不能更改。2022年8月26日17:00后，单位尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致，毕业学校及专业应严格按照毕业证书的内容填写(其中，手机号码务必填写正确，因通讯不畅造成的后果自负)，网上报名系统的表项中未能涵盖招聘岗位相应资格条件的，应在“备注栏”中如实填写。

有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，或伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

应聘人员报名时应按照规定流程和时限，尽早完成各环节操作，因“压哨报名”而影响资格初审结果的，后果由应聘人员本人自负。