2022“黑龙江人才周”绥化海伦市事业单位教师招聘10名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2022-11-09 10:47 黑龙江教师招聘 [您的教师考试网]

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七、考试

报考学历要求为本科及以上的岗位，采取笔试、面试、体检和考核相结合的方式。

报考学历要求为硕士研究生及以上的岗位，采取面试、体检和考核相结合的方式。

1、笔试

(1)笔试时间、地点以《准考证》为准，打印准考证时间请密切关注海伦市人民政府网站或报名网站，不另行通知。考生须持本人准考证和有效居民身份证参加笔试。

(2)笔试内容分为公共基础知识和专业知识两部分，公共基础知识包括职业道德、职业规范、基本素质和综合能力，专业知识主要测试报考岗位所应具备的专业知识。

(3)笔试以闭卷方式进行，满分150分。公共基础知识占50分，专业知识主要测试所报考岗位所需专业知识占100分。

(4)笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。笔试总成绩占考试总成绩的70%。

(5)笔试成绩及考生排名在报名网站自助查询。

(6)进入面试人员，招聘领导小组将在面试前对其报名材料进行现场审核。如有人员被取消资格，该人员所报考岗位按笔试总成绩由高到低的顺序依次递补人员进入面试，进入面试人员最后一名并列的相应增加进入面试人数。进入面试人员名单将在海伦市人民政府网站公示三天。(报名材料现场审核时间地点请考生关注海伦市人民政府网站，所有报考者都要参加材料现场审核，否则视为放弃此次招考。)

(7)现场审核需携带的材料：报名登记表(报名网站自行打印)，考生身份证，户口本，毕业证，学位证(包括学信网http://www.chsi.com.cn上通过学历查询并打印的“教育部学历证书电子注册备案表”)，岗位所需的相应资格证书，2023年应届毕业生需提供《2023年应届毕业生报考证明》(附件5)原件，留学人员需提供教育部留学中心出具的学历认证(网址：http://www.cscse.edu.cn)。还需提供《承诺书》(报名网站自行打印，本人阅读并同意后亲笔签名)。以上材料均需提供原件以及复印件各一份。

2、面试

(1)根据笔试总成绩从高到低顺序，按照拟聘人数与进入面试人数1:3比例确定面试人员，如达不到这一比例的，根据实际需要，取消招聘岗位。行业急需紧缺的岗位可适当降低比例，或不设定开考比例，划定成绩合格线。末位出现并列的相应增加进入面试人选。

(2)面试采取结构化面谈方式进行。主要测试岗位专业技术知识，应变能力，语言表达能力和综合素质。

(3)面试成绩实行百分制，面试成绩低于60分者不予录取，面试成绩占考试总成绩的30%。

考试总成绩=笔试总成绩×70%+面试成绩×30%，分值折合计算时保留小数点后两位。

直接进入面试阶段考生总成绩=面试成绩(面试低于60分不予录取)。

(4)面试结束后，将面试成绩，考试总成绩及进入体检人员名单在海伦市人民政府网站和报名网站公示3个工作日。

八、体检与考核

根据考试总成绩，按照招聘岗位人数与进入考核体检人数1：1的比例从高分到低分等额确定进入体检和考核人选。若考试总成绩出现并列的，取笔试成绩高者，再相同则取学历高者，以上条件都一致的，采取笔试加试的方式确定参加体检、考核人选;

直接进入面试阶段的考生，若考试成绩出现并列的，取学历高者，再相同采取面试加试的方式确定参加体检、考核人选。

本次公开招聘工作领导小组负责组织体检和考核。体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。考核主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员的报名材料进行复查。应聘人员自动放弃体检、考核或体检、考核不符合要求的取消其聘用资格。取消聘用资格后，按照该人员所应聘岗位总成绩由高到低的顺序依次递补，若考试总成绩出现并列的，取笔试成绩高者，再相同则取学历高者，以上条件都一致的，采取笔试加试的方式确定参加体检考核人选;直接进入面试的考生，若考试成绩出现并列的，取学历高者，再相同采取面试加试的方式确定参加体检、考核人选。

九、公示与聘用

对经考试、体检、考核合格的拟聘用人员在海伦市政府网站上进行公示，公示时间为7个工作日。对拟聘人员有异议的可拨打电话0455-5750588进行举报或投诉。公示期满无异议的，或者反映问题经调查核实不影响聘用的，由本次公开招聘工作领导小组审核批准，海伦市人社局按照程序办理相关聘用手续。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格、有严重问题经查实不予聘用的,不再递补聘用人员。

聘用人员实行试用期制度，试用期为六个月，应届毕业生试用期为十二个月，未取得岗位要求的教师资格证人员试用期为十二个月，试用期内执行试用期工资标准，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格者，不予聘用。

2023年应届毕业生，应在2023年8月31日前取得报考岗位所需的学历和学位证书，未取得相应证书的，不予聘用。

对于在2021和2022年受疫情影响未取得岗位要求的教师资格证人员，需在一年试用期内取得资格证书，试用期内未取得相应教师资格证书的，将依法解除聘用合同，不予正式聘用。

聘用人员最低服务期3年，服务期内不得报考其他岗位。

十、相关待遇

聘用人员纳入事业编制管理。

十一、纪律及其他要求

1、本次招聘公告发布后，按公告规定的时间、方式报名。本次招聘工作指定信息发布网站为海伦市人民政府网站，有关信息及工作安排以该网站发布为准，不再另行通知。

2、报考人员准确填写联系方式，并在整个公开招聘过程中保持通讯畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果由本人自负。

3、考生要严格按照新冠肺炎疫情防控的有关规定和要求参加本次招聘。

4、本次公开招聘考试不指定辅导用书，不委托任何培训机构举办辅导培训班。

十二、疫情防控