2023安徽省安庆市桐城市教育工作要点

http://anhui.hteacher.net 2023-02-21 15:02 安徽教师招聘 [您的教师考试网]

五、加强教师队伍建设，激发教师队伍活力

18.严格落实师德师风要求。围绕“四有”好教师的标准，严把入口关、考核关、监督关、惩处关，持续强化对教育系统行风政风、师德师风情况的监督，探索建立师德师风监测评价体系和通报警示制度。进一步厚植师德涵养，完善教师荣誉表彰制度体系，落实“双减”背景下教师关心关爱措施，启动开展教师暖心工程和“校园清凉工程”。加强师德传统教育、师德榜样教育，持续开展师德师风全员学习、师德师风征文、典型事迹宣讲等活动，推选师德典范，打造德才兼备的高素质教师队伍。

19.健全队伍建设长效机制。继续加大人才培养力度，优化师资配置，出台吸引优秀高校毕业生来桐任教政策，优化教师编制管理，加大新任教师招聘、选调、轮岗力度，通过公开招聘、外县选调等形式补充教师210名。以“三名工程”活动为抓手，建立“名校长+发展、学科带头人+研修，名班主任+管理”三个共同体，进一步完善“合格教师—骨干教师—文都名.师”梯次攀升的发展体系。多措并举，有序有效解决学校自聘人员历史遗留问题。

20.完善教师管理与能力提升。深化教师队伍管理改革，持续推行教师“无校籍管理”、新时代乡村教师队伍建设、中小学思想政治课教师队伍建设、职业教育“双师型”教师队伍建设等政策深入落实。继续推进教师交流轮岗力度，优化集团学校教师结构，推动区域内教师资源均衡配置。精准开展中小学教师培训，规范申报国培项目，统筹优化培训资源，精准实施“国培计划”和校本研修，实现各学段教师培训协同发展。

六、加大教育保障水平，提升教育发展动力

21.全面推进依法治教。落实“八五”普法规划，把法治融入到教育管理的各环节、办学治校全过程。发挥法治副校长作用，加强青少年法治教育，推进教师网络法治教育培训，督促学校(园)贯彻落实新教师法、义务教育法、未成年人保护法、家庭教育促进法等法律法规，持续强化青少年学生及教职工法治教育。推进依法行政，深化教育领域“放管服”改革，加强“互联网+政务服务”“双随机、一公开”等工作，提升服务水平，规范办学行为。

22.强化教育经费保障。坚持突出重点，守住保障底线，严格落实一般公共预算教育支出、在校学生生均一般公共预算教育支出“两个只增不减”。完善教育经费审计体系，加强财政教育投入和预算支出监测监督，倡导厉行勤俭节约、反对铺张浪费，落实“过紧日子”要求。优化教育经费使用结构，优先向薄弱环节倾斜，有效化解高中学校现存债务。全面实施预算绩效管理，重点保障义务教育优质均衡发展、教师队伍建设、补齐教育发展短板、教育教学改革等，把好钢用在刀刃上。

23.加快教育信息化建设。积极发展“互联网+教育”，推进教育数字转型与智能升级，加快数字校园建设。推进智慧平安校园建设，提高校园安全防护水平。加强优质数字教育资源建设和运用，推进网络学习空间应用普及，实施中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0。加强网络安全宣传教育，提升教育系统网络安全防护和个人信息保护水平。

24.加强校园安全管理。统筹兼顾发展和安全，贯彻落实《安徽省学校安全条例》，落细落实安全生产十五条措施。压紧压实校园安全书记、校长的主体责任，锚定主体责任、制度措施、隐患整治三个“狠抓”，加强风险研判，维护正常教育教学秩序。启动新一轮平安校园创建工作，选树“平安校园”标杆学校。压实属地责任，加强联防联控，开展未成年学生“同心防溺水”专项行动。持续深化生命教育、心理健康教育和防欺凌、消防、反诈、禁毒、校车安全、校园及周边综合治理。认真落实“乙类乙管”下疫情防控各项举措，最大程度保障师生健康安全。加强食品饮用水安全管理，组织开展中小学规范化食堂评定，持续推进“互联网+明厨亮灶”工作。完善矛盾纠纷排查化解机制，巩固提升信访工作成效。

原文标题：2023年桐城市教育工作要点

文章来源：桐城市人民政府(原链接MD5：32ba2d10cd69cb5026187b7a67bdf9e1)

推荐阅读：

教师招聘报名入口

教师招聘准考证打印

教师招聘准考证打印时间

教师招聘准考证打印入口

责任编辑：安徽分校