http://jiangxi.hteacher.net 2023-06-15 10:28 江西教师招聘 [您的教师考试网]
笔试
(一)笔试100分(幼儿教育综合知识)
1.笔试时间：2023年7月2日(9:00-11:00)
2.笔试地点：高新一中
(二)面试
(按笔试1：2进入面试，如笔试人数低于1：2未形成有效竞争的，直接进入面试)
1.面试时间：2023年7月9日(8:00开始)
2.面试地点：高新一中
3.面试方式：
教师面试时长限10分钟内，内容为“说课+才艺展示(乐器、唱歌、跳舞、任选一门)。面试总分100分，说课60分,才艺展示40分。
4.入闱名单确定。根据总成绩(总成绩=笔试*50%+面试*50%)从高分到低分,按1:1比例确定入闱人员(末位同分者以面试成绩从高分到低分入闱，面试百分制低于70分的不得入闱)，入闱人员名单将在新余高新区网站上公布。
体检、考察
1.体检。按照省教育厅、省卫健委、省残联《关于印发〈江西省教师资格申请人员体检办法(修订)〉的通知》标准执行,体检费用由个人承担。如有体检不合格或有自愿放弃而空出的岗位,按总成绩从高到低依次递补一次。
2.考察。体检合格后,由区社会管理局考察,并经公示无异议后,办理聘用等相关手续。
岗位确定
以总成绩从高分到低分选岗。
聘用人员的管理与考核
由劳务派遣公司与其签订劳动合同并向区各公办幼儿园派遣用工。聘用人员实行合同制管理,无编制。通过劳务派遣公司与聘用教师签订用工合同,聘期3年,试用期3个月。教师纳入各幼儿园统一管理,教育部门加强行业监管，每学年由教育部门对各幼儿园教师进行考核,考核不合格的将予以辞退。
2023年新余高新区公办幼儿园招聘教师报名表
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原文标题：21人!高新区公开招聘公办幼儿园编外合同制教师
原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/bE6HhaH_aWkbU2POtERN7Q
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责任编辑：欣欣
热门标签： 新余教师招聘公告
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