2023下半年黑龙江双鸭山市区公开教师招聘66名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2023-08-07 17:15 黑龙江教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(2)美术

考试方式：统一考试

考试形式：素描人物头像(50分)+色彩静物(50分)，每科考试时间为120分钟。

工具材料：素描(铅笔或炭笔表现均可);色彩(水粉或水彩)。

注意事项：素描、色彩8K/6K画纸由考场提供，绘画工具颜料及四开画板由考生自备，考场提供每名考生两把椅子，如需画架可自备。两科间休息30分钟，进行下一科考试准备工作。

考生进入考场，要将姓名及身份证号写在试卷左上角盖章处，由监考教师进行封订。试卷固定不可以用胶带裱边，可以采用夹子或者钉。不得在试卷上书写任何文字或符号，不得在考卷上喷洒任何固定液，违规者取消成绩;

(3)体育

根据考生所报项目进行测试。

足球：

考试内容：颠球、传准、运射

评分：按照《2013年黑龙江省普通高校体育专业足球专项考试测试内容和评分标准》执行。

篮球：

考试内容：30秒投篮、运球接行进间投篮

评分：按照《2013年黑龙江省普通高校体育专业篮球专项考试测试内容和评分标准》执行。

排球：

考试内容：二传传球、接发球垫球、上手发球、一般扣球

评分：按照《2013年黑龙江省普通高校体育专业排球专项考试测试内容和评分标准》执行。

2.笔试

笔试采取闭卷方式，满分100分，其中教育教学知识与能力题30分，学科专业知识70分。考试时间为90分钟。特殊教育教师考察语文学科专业知识;心理教师主要考察应聘者心理学基础知识、心理咨询技能、心理健康教育理论与实践掌握能力;专职卫生技术人员主要考察应聘者医学基础知识、临床医学知识、公共卫生知识、医学相关知识和中医学知识;汽修、焊接专业考察职业实践操作能力，考试采取现场实操考试(包括:填写任务工单、实践操作和操作流程讲解与自评)。职业实践操作能力考试试卷满分为100分，其中任务工单20分，实践操作70分，操作流程讲解与自评10分。除心理、汽修、焊接以及专职卫生技术人员外，其他专业试卷相当于高考难度水平。汽修、焊接专业以现行中职主干专业课程教材为主，试卷相当于中级工操作难度水平。笔试成绩低于60分者，不予聘用。

音乐、美术、体育学科岗位根据招聘同一岗位专业技能考试成绩从高到低的顺序，按照专业技能考试人数与岗位拟聘人数5:1比例确定进入笔试人员，达不到5:1比例的，可相应降低开考比例，但不得低于3:1。专业技能考试成绩及进入笔试人员名单在本次考试报名网站公布。

笔试时间、地点及注意事项详见笔试准考证。应聘人员考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件(含临时身份证)进入考场，其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。应聘人员须自备考试相关用品。笔试结束后，考生登录本次考试报名网站自行查询本人考试成绩。

3.面试

(1)确定现场资格审查人选

根据招聘同一岗位笔试总成绩(音乐、美术、体育岗位以专业技能考试和笔试考试总成绩)从高到低的顺序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定现场资格审查人选。末位出现并列的，可相应增加进入现场资格确认人数。如进入面试人数与岗位拟聘人数不足3：1的比例，经招聘方案备案部门同意，可降低面试开考比例。

(2)面试人员资格复审

进入面试人员须参加资格复审，考生在网络报名时按要求提交相关材料，并携带所提交材料原件和复印件到现场进行面试资格确认。面试资格复审时间、地点及相关要求另行通知。

凡提供的相关材料主要信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格，取消报考人员参加面试的资格。因现场资格确认不合格出现的空额，可根据报考同一岗位考生笔试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行公示，成绩相同的，相应增加参加考试人员名额。递补只进行一次。

(3)面试内容及方式

面试根据岗位需求采用模拟课堂的方式进行，主要考察应聘教师教态、教学环节、知识传授与驾驭课堂、教学的组织与实施等方面的能力。时间在10分钟之内，满分100分。按照报考岗位对应的学科模拟课堂教学内容，从高中现行阶段教材(特殊教育从现行特殊教育学校教材，汽修、焊接从中职专业主干专业课程现行阶段教材)中由招聘专家组抽签确定题目;心理教师主要采用模拟心理咨询、心灵有约等形式考核;专职卫生技术人员采取现场急救演示和一堂10分钟以内的健康课说课。面试成绩当场公布，保留小数点后两位，低于60分者不予聘用。

面试时间、地点另行通知。

(五)考核与体检

根据招聘计划人数和应聘人员考试总成绩，按照考试总成绩从高分到低分1：1比例等额确定考核对象(若末位考试总成绩出现并列，以面试成绩高者优先)。

1.考核。考核主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，查询《黑龙江省教职员工准入查询工作实施办法(暂行)》规定的相关信息，并提供无犯罪纪录证明，对应聘人员资格条件，是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核准前暂缓聘用程序;对考核不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。

因考核不合格或自动放弃考核出现的空额，应从报考同一岗位且考试成绩在合格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

2.体检。考核合格者方可参加体检。体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担。对未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检不合格者不予聘用，体检自动放弃或不合格人员，应从报考同一岗位且成绩在合格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补并进行考核、体检。

(六)公示及聘用

根据考试、考核、体检结果确定拟聘用人选，在双鸭山市人民政府网站公示7个工作日。公示期间，对有问题并查有实据的，不予聘用，所空招聘计划名额不再递补。

经公示无异议的应聘人员，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，按规定执行工资待遇。事业单位公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月(应届毕业生不超过12个月)，国家另有规定的按规定执行。被聘人员最低服务年限5年(含试用期)，在此期间不得通过考试(遴选)、调动、借调等方式离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

四、注意事项

(一)本次招聘相关信息通过公告中报名网站发布。面试资格审查合格考生现场加入考生微信群，具体面试、考核、体检和其他考试相关事宜将在考生微信群中统一通知。考生应及时关注发布的公告和有关信息，同时保持电话畅通。由于个人原因未加入微信群或未及时查看等原因造成错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

(二)凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、笔试、现场资格审查、面试、考核、体检、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

(三)违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)及有关规定处理。

本公告由招聘领导小组办公室负责解释，未尽事宜由招聘领导小组办公室研究决定。

本次考试咨询电话如下：

咨询电话：0469-6165536,6165528

专职卫生技术人员和音乐、体育、美术专业技能考试咨询电话：0469-6165526，6165527

汽修、焊接专业考试咨询电话：0469-4291905

网上报名技术咨询电话：00-1629-400转1076

监督举报电话：0469-6161160

上述电话于正常工作时间使用。