http://henan.hteacher.net 2023-08-16 16:41 河南教师招聘 [您的教师考试网]
(二)面试
1.幼儿园教师面试办法：面试采取“试讲+答辩”的方式，试讲内容从指定教材中随机抽课，准备20分钟，讲一节与报考专业、层次相一致的微型课(20分钟以内)。试讲形式采取微型课与才艺展示相结合的方式进行，其中微型课10分钟，才艺展示5分钟，答辩5分钟。
试讲教材目录
2.其他岗位面试办法：面试时间10分钟。其中自我介绍3分钟，答辩7分钟，将根据招聘岗位资格条件了解应聘者基本履职能力。
3.若实际参加面试的应聘者人数小于或等于聘用计划的招聘职位人数，组织现有人员面试，应聘者面试现场成绩低于80分者不予聘用;对于实际参加面试的应聘者人数大于聘用计划的招聘职位人数，考生面试现场成绩低于75分者不予聘用。
4.应聘者面试成绩小数点后保留两位小数，应聘者末位成绩并列时，依次按最高学历层次、全日制学历层次高低、工作经历确定排序进入下一阶段。
5.面试时间及地点另行通知。
(三)体检与考察
1.根据应聘者面试成绩从高分到低分的顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。
2.教师、财务人员、卫生保健人员体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行，其他岗位人员体检按照相关体检标准执行。
3.体检不合格者不得进入考察与聘用环节。
4.因应聘者自动放弃或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检所需费用由报考人员承担。
5.体检合格人员，根据聘用计划，按照进入体检人员总成绩从高分到低分的排名顺序等额确定进入考察人员名单。
6.进入考察人员需提交《个人征信报告》和《无犯罪记录》。
7.进入考察人员自动放弃或考察不合格形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中，按进入体检人员总成绩从高分到低分的排名顺序依次递补。
(四)公示和聘用
1.考察合格者，等额确定拟聘用人员并进行公示。公示无异议者，与劳务派遣公司签定劳动合同(试用期三个月)，派遣到涧西区教体局所属公办幼儿园从事幼教工作。
2.拟聘用人员社会保险金从用人单位聘用后(以聘用文件为准)计起缴纳，聘用前的社会保险金，聘用单位概不负责。
3.拟聘用人员在接到通知之日起7日内报到，逾期未报到者，取消聘用资格。
六、管理及工资待遇
(一)聘用人员工资待遇和发放标准参照涧西区劳务派遣人员薪酬标准执行。
(二)评优评先与在编教师一起按照有关规定进行。
(三)用人单位(学校)对其政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩等进行考核。考核结果作为受聘用教、实施奖惩的依据。
(四)教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、学校建设等方面成绩优异的，给予表彰、奖励。
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1.《2023年涧西区公办幼儿园招聘岗位和条件表》 |
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2.《2023年涧西区公开招聘公办幼儿园教职员工报名登记表》 |
咨询电话：0379-62226069
2023年8月16日
原文标题：2023年涧西区公办幼儿园教职工招聘方案
原文链接：http://www.jxq.gov.cn/Item/16671.aspx
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责任编辑：欣欣
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