http://shenzhen.hteacher.net 2023-10-13 10:17 深圳教师招聘 [您的教师考试网]
七、考试
本次公开选聘考试采取面试的方式进行。所有资格初审通过的人员均参加面试。
(一)面试
面试由招聘单位组织,具体的时间、地点、形式等安排将与进入面试人员名单同时在学校官网公布。
(二)面试成绩公布
面试成绩合格线为70分。面试成绩将在面试后5个工作日内在学校官网公布。
八、体检与考察
(一)确定体检人选
面试结束后,各岗位在面试合格人员中,依面试成绩从高分到低分的顺序,根据岗位拟聘名额等额确定体检人选。如有考核成绩相同的,将另行组织加试,并最终确定体检人选。
进入体检人选名单将于考试结束后5个工作日内在学校官网公布。
(二)组织体检
取得体检资格的人员需携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张,按时参加体检。不按时参加体检者,视为自动放弃。
体检时间等由用人单位另行通知。
体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检合格的进入考察环节;如体检结果出现影响聘用的情况时,不予聘用。
(三)考察
体检合格的考生进入考察环节。由用人单位成立考察组对其进行考察。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况,以及无犯罪记录核查。进入考察阶段的人员应提交《违法犯罪记录查询授权书》,不提交授权书的,视为放弃考察资格。
九、公示与聘用
经体检、考察合格的拟聘人员,将在深圳市高级中学高中园官网网站(sg-gzy.com)公示5个工作日。
拟聘人员经公示,没有异议或者异议不影响聘用的,由用人单位在公示期满之日起30日内,按照人事管理权限向同级事业单位人事综合管理部门办理拟聘用人员备案手续,并及时签订聘用合同。
拟聘人员按照规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内,试用期满不合格的,取消聘用。无正当理由1年内(自招考公告首日起算)未办理聘用手续的,取消聘用资格。
获聘人员为事业单位编制人员,享受规定的薪酬待遇。
十、其他
(一)考生应诚信报考,如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿招聘全过程,凡填报信息不真实、弄虚作假或审查发现资格不符的,取消聘用资格。
(二)考生提供的联系电话应准确无误并及时接听,确保能够及时联系,因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由考生本人承担。
(三)本次公开选聘不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
(四)本次公开选聘中如有涉嫌违纪违规行为的,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
(五)应聘人员对参加本次公开选聘有疑问的,报名期间可致电招聘单位咨询。
咨询电话:0755-85296020;咨询时间:2023年10月7日至10月16日(工作日上班时间)
咨询答复仅对公告内容及政策给予解释,不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。
(六)本公告未尽事宜按《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)执行。
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附件1.深圳市高级中学高中园2023年10月公开选聘教师岗位计划表.xlsx
附件3.深圳市高级中学高中园2023年10月面向社会公开选聘教师报名表.docx
原标题:市人力资源保障局关于转发深圳市高级中学高中园2023年10月公开选聘教师公告
文章来源:http://hrss.sz.gov.cn/gzryzk/content/post_10870025.html
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