2024年华东师范大学澄迈实验中学面向全国招聘专任教师8名公告

http://hainan.hteacher.net 2024-05-21 16:01 海南教师招聘 [您的教师考试网]

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(五)考试

1.笔试

(1)笔试内容：《专业基础知识》，重点考查报考人员的学科专业基本知识和综合运用能力，笔试不指定参考资料。

(2)笔试时间及地址：2024年6月15日上午9点，地点华东师范大学澄迈实验中学(海南省澄迈县老城镇经济开发区北二环路)

(3)采用百分制计算报考人员笔试成绩，按四舍五入保留小数点后2位，笔试成绩不及格者不能进入面试环节。

2.根据报考人员的笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单(最后一名成绩并列者一并进入面试)，进入面试人员名单在笔试结束后在澄迈县人民政府官网和华东师范大学澄迈实验中学公众号公示。

3.资格复审

进入面试范围的报考人员，在面试前，由华东师范大学澄迈实验中学进行资格复审，资格复审须提交以下材料：

(1)身份证原件及复印件1份。

(2)报名资格初审时本人签名后所上传的《华东师范大学澄迈实验中学2024年面向全国招聘专任教师报名表》复印件1份。

(3)毕业证和学位证原件及复印件各1份。

(4)教师资格证原件及复印件各1份。

(5)普通话等级证书原件及复印件各1份。

(6)职称证的原件及复印件各一份。

(7)《应届毕业生承诺书》(未取得相关证书的2024届应届生);

(8)在编在岗教师如需参聘，需要有上级教育主管部门出具的同意报考证明。

4.面试

(1)面试时间：待进入面试名单公示结束后进行，具体时间另行通知

(2)面试地点：华东师范大学澄迈实验中学(海南省澄迈县老城镇经济开发区北二环路)。

(3)面试采取微格教学和现场答辩的方式进行。面试合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的报考人员，不予聘用。

(六)拟定录用人员

根据招聘岗位的考试综合成绩(笔试占50%，面试占50%)，按照1:1的比例从高分到低分的顺序，确定进入体检的人选。如出现考试成绩并列的情况，在同等条件时按以下顺序确定入围人选：1.笔试成绩高者优先;2.高学历者优先;3.高职称者优先。若以上三项顺序仍出现并列的情况则由县委组织部、县教育局、县委编办、县人社局、县财政局和华东师范大学澄迈实验中学共同研究决定选择方式。

(七)体检

体检由学校或县教育局统一组织，体检项目和标准参照《海南省国家公务员体检实施细则》执行。体检的医院须是县级以上(含县级)具有相当资质的医疗机构，体检费用报考人员自理。报考人员对体检结果有异议的，可在体检结果公布后3天内申请复查，复检应另外选择同级别医疗机构进行一次，以复查结果为准。复检时应当有纪检监察人员参与。

因体检不合格或放弃体检资格，可按该职位报考人员成绩从高分到低分依次递补。若没有递补人员则该职位将相应减少计划招聘职数或取消。

(八)考核

主要考核拟聘用人员的思想政治表现，道德品质，相关证书、证明文件的齐备情况以及是否有违法违纪和违反计划生育条例等方面的情况。未能按时提供考核材料、考核不合格或放弃考核资格的报考人员，取消聘用资格，可按该职位报考人员综合成绩从高分到低分依次递补。若没有递补人员则该职位将相应减少计划招聘职数或取消。

(九)公示

根据考试综合成绩、体检结果和考核情况提出招聘职位拟聘用人员名单，并在澄迈县人民政府官网上向社会予以公示，公示拟聘用人员名单，公示时间不少于7天，逾期不再受理举报。为维护报考人员权益，举报人必须实名举报。

(十)聘用

在公示期间，对被反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;经调查不存在问题的，应予核准。经核准及公示期满后没有反映问题的，可办理相对应的聘用手续。聘用人员在办理聘用手续时，应在规定时间内准备好个人材料配合办理。因个人档案缺失或原聘用单位劳动关系纠纷等原因造成不能按时办理聘用手续的，后果自负。

四、教师待遇

1.身份及管理。录用后由我县解决事业单位正式编制，纳入我县教育系统事业编制和人事管理。

2.工资待遇。在县政府和华东师范大学合作办学期间，除享受正常财政工资外，教师工资在我县同类教师收入基础上提高20%。

3.教师补贴。招聘录用者具有全日制硕士研究生、博士研究生学历的，纳入我县事业编制后且签约服务期5年以上(含5年)的，工作前5年享受教师补贴，每学年补贴标准为：高中阶段硕士研究生、博士研究生考核为优秀的5万元、称职的4万元;初中阶段硕士研究生、博士研究生考核为优秀的4万元、称职的3万元。以上补助均从正式入编起开始发放，前5年内解除或终止合同的，解除或终止合同后不再发给教师补贴。

4.安家费。招聘录用者纳入我县事业编制后且签约服务期5年(含)以上，具有全日制硕士研究生学历的，一次性给予25万安家费;具有全日制博士研究生学历的，一次性给予35万元安家费。如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的，已发的安家费按每少服务1年退还1/5计算金额(对于最后1个服务年度不完整的情况，服务不足1学期的按少服务1年计算，服务超过1学期、不足1学年的按少服务半年计算)，由县教育局和学校负责追回，缴入县财政国库。

5.解决个人住宿。工作期间提供一间免费使用的空调热水周转宿舍。

6.如招录人员此次已享受教师补贴和安家补贴等待遇，将不再重复享受我县其他引进人才政策中的安家补贴、岗位津贴和住房补贴。

五、纪律监督

1.在招考过程中的违纪违规行为，一经发现，严肃处理。凡发现弄虚作假、伪造、仿造、涂改招聘有关材料者，取消聘用资格。

2.监督举报电话：0898-67620580(澄迈县教育局)

3、报名咨询电话：0898-32854209(王老师)、13936152669(丁老师)

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