江西吉安市青原区中小学（含幼儿园）教师招聘资格复审和面试公告

http://jiangxi.hteacher.net 2024-06-24 14:50 江西教师招聘 [您的教师考试网]

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四、面试

1.面试时间和地点

时间：2024年7月6日

地点：井冈山大学附属中学

2.面试教材

面试教材详见附件2，面试时所需教材和备课时所需纸张由区教体局提供。面试题目由各学科主评委临时出5题，再由区纪委监委工作人员抽取一个题目试讲。面试时候考室、备课室、试讲室全程监控。

3.面试方法

(1)面试满分为100分，采取无生试讲的方法进行，考生提前30分钟备课后试讲，试讲时间为12分钟。

(2)幼儿园面试采取专业技能测试方式进行。(100分)

(3)心理健康教师岗位：考生根据提供的案例，自拟主题试讲(100分)

4.面试程序

(1)考生必须持盖有区教体局人事科公章的准考证和身份证等有效证件在面试当天7点之前到达考点，迟到考生8点之后不得进入考点，其面试成绩以零分计算。

(2)考生进入考点时排成两列，主动将手机等智能通讯设备上交校门保卫组，如未上交携带进入考点则视为舞弊，面试成绩以零分计算。

(3)考生进入考点查看张贴栏中的《面试考点示意图》，查找各自的候考室、备课室和休息室并经金属测试仪检查后进入候考室，工作人员再次核对考生身份证和准考证。

(4)候考室：考生在候考过程中，听从工作人员的指挥,不得与候考室外的任何人员联系、交谈，不得随意出入候考室，如有特殊情况，需向候考室工作人员报告，离开候考室需由工作人员陪同，否则取消面试资格。8点开始备课，工作人员每个学科每次抽取一名考生并填写试讲序号条，考生携带试讲序号条和个人物品由联络员引导进入备课室备课，每间隔12分钟左右每个学科抽取一名考生。考生只能带文具进入备课室备课。

(5)备课室：考生只能携带笔和教具进入备课室，其他物品一律放置备课室外的物品存放处。由工作人员填写试讲题目(相同学科的第一个考生启封试题信封)后交回考生，考生领取教材和备课纸，开始备课，备课时间30分钟。备课完成后由联络组工作人员带至面试室面试。面试结束考生不得再进入候考室和备课室。

(6)试讲室：备课30分钟后，1号考生携带填写了试讲题目的试讲序号条和个人物品，由联络员引导进入无生试讲室进行无生试讲。个人物品放置物品存放处，进入试讲室将试讲序号条交给监察员后开始试讲环节。(全程开启视频监控，在自我介绍时只能说本人的面试顺序号，不得透露自己的姓名、籍贯等，否则面试成绩以零分计算)，试讲结束后，2号考生进入试讲，以此类推。

幼儿教师岗位考生面试采取专业技能测试方式进行。(100分)

①美术：画一幅命题简笔画。时间5分钟，分值30分。题目由评委临考前确定。

②语言：即兴创编故事一则。时间3分钟，分值35分。题目由评委临考前确定，考生准备5分钟。

③音乐：即兴钢琴弹唱、即兴儿童舞创编(二选一)。分值35分。弹唱曲目由评委临考前确定，考生熟悉曲目2分钟后，即兴弹唱。即兴儿童舞创编，考生根据现场提供的音乐(音乐时长约2分钟，可播放2遍)，即兴编排、现场跳舞。

幼儿教师岗位考生安排：8点开始美术测试，考生在美术测试室抽取序号后进行美术测试(时间5分钟)，简笔画上只能填写抽签序号。评委评定美术成绩后，幼儿园考生重新抽取名字序号签依次进入备课室进行语言的准备(时间5分钟)，准备时间结束，由联络员引导进入试讲室进行语言和音乐测试。测试结束后联络员引导进入考生休息室等候成绩。

(7)休息室：试讲结束后，考生将使用的教材和小黑板等物品放置试讲室外的物品存放处，携带个人物品由联络员引导进入考生休息室等候成绩，不得在面试考场附近逗留、议论或大声喧哗，也不能返回试讲室、候考室、备课室。考生领取成绩通知单并在成绩通知单存根上签名后方可离开考场。

5.面试成绩要求

考生试讲(专业技能测试)成绩必须达到百分制70分及以上方可录用。

6.总成绩计算办法

中小学教师岗位(不含音乐、体育、美术)考生总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。

音乐、体育、美术及幼儿园教师岗位考生总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×(40÷笔试总分)+面试成绩×(60÷面试总分)。

每个考场7名评委，其中1名主评委。评委到外县、市、区聘请。每个考场安排一名监察员、一名统分员。监察员、统分员抽调区纪委监委、财政局、教体局、人社局、编办工作人员。面试评分采取百分制，由统分员在监察员的监督下，去掉一个最高分和一个最低分，取5名评委的平均分为面试成绩(保留到小数点后两位)。每个学科前3位考生面试结束后，评委组统一评分标准，从第四位考生起评委在监察员监督下当场计分，并告知考生。

7.面试成绩公布

7月7日在青原区人民政府网公告成绩，7月8日面试入闱考生体检，7月8日面试入闱人员体检时扫二维码加入新招聘教师群。

五、体检、考察、公示、聘用

1.根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定拟聘人员。若总成绩相同，则根据面试成绩从高分到低分确定拟聘人员。经体检、考察、公示无异议后，办理聘用备案等相关手续。体检按照江西省教师资格申请人员体检相关规定执行。参加体检的人员带好笔试准考证、身份证、一张1寸正面免冠照片(与参加笔试时同底照片)和体检费等，空腹到青原区人民医院参加体检，体检费交体检医院。

2.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，不进行递补。

3.体检合格且公示无异议人员，须在选岗前提交人事档案、由社区或村委会提供(在校生由学校提供)的思想政治和师德表现材料以及当地公安部门出示的无犯罪记录证明至青原区教体局人事股，逾期未提交者，视为自动放弃录用资格，产生的空缺不递补。

4.正式录用

(1)全省统一招聘的教师档案存区教体局，办理入编手续，签订聘用合同，聘期为5年，聘用期间按规定享受在编人员工资待遇，5年聘期内不得申请调动。5年聘期内要求解除聘用合同的，按合同规定办理。

(2)特岗教师实行合同管理，由区教体局与教师签订3年聘任协议，纳入所在学校在职在编教师统一管理范围，为其办理人身意外伤害保险和各项社会保险，与当地公办教师在工资、津贴、职称评聘、评优评先等各项政策上享受同等待遇。3年聘期结束后，对考核合格，自愿留在本地学校的特岗教师，经区教体局、区人社局、区财政局、区委编办审核同意，办理事业单位人员聘用手续。

六、特岗计划的补报

经面试确定拟聘人员后，如仍有岗位空缺，公开在网上接受补报，补报对象为参加了全省中小学教师招聘考试、符合特岗岗位要求的人员。经资格复审合格，按笔试成绩从高分到低分确定拟聘人员。

七、咨询、监督电话

1.咨询电话：0796---8186075

2.监督电话：区纪委监委派驻纪检监察组：8208110

八、本公告解释权在青原区中小学(含幼儿园)教师招聘工作领导小组

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