2024年山东潍坊市奎文区第二批次公开事业编教师招聘16名简章

http://shandong.hteacher.net 2024-09-05 11:26 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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缴费成功人员须在规定时间内登录报名系统打印准考证和报名登记表，供考试使用。

报名结束后，计划聘用人数与报名通过人数达不到1:3比例的岗位，按比例相应核减或取消招聘计划。核减或取消的招聘计划经研究后，调整到报名人数较多的岗位。

(二)笔试

笔试在2024年9月21日上午进行，具体时间、地点等有关安排以准考证为准。

笔试内容分教育理论知识、学科专业知识两科。其中，教育理论知识主要测试教育学、心理学等教学基础知识，满分100分;学科专业知识主要测试报考岗位应具备的专业知识等内容，满分100分。笔试成绩=教育理论知识成绩×30%+学科专业知识成绩×70%。

笔试结束后，按报考岗位和笔试成绩由高到低对参加考试人员进行排序。对达到基本分数线(由招聘工作领导小组确定)的人员，根据笔试成绩名次，按招聘计划数相应比例确定进入面试人员(相应比例详见附件《潍坊市奎文区2024年第二批次公开招聘事业编教师岗位汇总表》)。最后一名如有多人成绩相同的，一并进入面试。达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。

(三)现场资格审查

对进入面试人员组织现场资格审查，具体时间、地点等相关事宜在网站上另行公告，未按规定时间、地点参加现场资格审查的，视为自动放弃。

进入面试人员应提供下列材料原件和复印件(1份)及2张一寸近期同底版免冠彩色照片：本人准考证，报名登记表，身份证，普通话证书，学历和学位证书及中国高等教育学生信息网查询打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》、学位认证报告(以国(境)外取得学历学位报考的，同时提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告，可不再提供学信网相关证明)，教师资格证书。已与其他单位签订就业协议的毕业生，还须出具有人事管理权限的单位或主管部门同意参加应聘的证明。

现场资格审查结果与网上初审结果不一致的，以现场资格审查结果为准。现场资格审查合格后缴纳面试考务费每人70元，未缴费的视为自动放弃。

(四)面试

面试采用试讲的形式，满分100分。面试时间、地点等相关事宜在网站上另行公告。

(五)考察体检

对考试总成绩由高到低进行排序，总成绩相同的，面试成绩高的排前，面试成绩再相同的，通过组织加试的方式确定。

根据总成绩名次和招聘计划数等额确定进入考察、体检范围人员。对进入范围人员进行考察，了解思想政治表现、道德品质、学习和工作表现、遵纪守法等情况，按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求审核考察对象档案，存在问题未查清或未处理到位的，不得办理聘用手续。

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员自理。

考察体检对象不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，或未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。考察或体检不合格的，或在考察、体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消拟聘用资格。因放弃考察体检资格或考察体检不合格等情况出现岗位空缺的，按同一岗位应聘人员总成绩依次等额递补。

考察和体检具体安排在网站上另行公告。

(六)公示聘用

考察、体检合格人员确定为拟聘用人员并进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员公示后，不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。新聘人员实行试用期，试用期满考核不合格者，解除聘用合同。

三、有关待遇及管理

(一)聘用人员报到后，由奎文区教育和体育局根据工作需要，安排到区内学校工作，与学校签订聘用合同，列入正式事业编制。

(二)教师聘用后实行服务期制度，按照《奎文区教育系统教职工管理暂行规定》执行。

四、其他事宜

(一)咨询电话：0536-6036067。请在工作日(上午8:30-11:30、下午14:00-18:00)拨打。

(二)监督电话：0536-6036012，0536-6026858。

(三)信息发布网址：http://www.kuiwen.gov.cn(通知公告栏目)。应聘人员在报考期间要及时了解网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，视为自动放弃。

(四)本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。