http://hunan.hteacher.net 2020-07-22 11:27 湖南教师招聘 [您的教师考试网]
㈥考察
体检合格人员即为考察对象。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配和资格准入等情况。考察不合格或自愿放弃考察(须提交本人亲笔签名的书面情况说明)而造成招聘岗位计划空缺时,则从报考同一岗位人员中根据考试综合成绩从高分到低分依次等额递补1次。
㈦公示
1.区公开招聘小学教师工作领导小组根据考试成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在雁峰区党政门户网上公示,公示期为7个工作日,接受社会监督。
2.公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
3.拟聘用人员名单公示后,出现招聘岗位空缺时不再递补。
㈧聘用
1.公示期满无异议人员,经区公开招聘小学教师工作领导小组研究,确定聘用人员名单,报市人社局审核备案后,办理聘用手续。新进人员属初次就业的,实行12个月的试用期;非初次就业的,实行6个月的试用期。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期满考核不合格的,取消聘用资格。
2.聘用人员应在15日内与招聘单位签订聘用合同,最低服务期限不低于3年(含试用期)。被聘用人员的入职时间从与招聘单位签订聘用合同之日起算。无正当理由逾期不签订聘用合同的,取消聘用资格。考生因自身原因不能在规定时间完成人事调动手续的,一律取消聘用资格。
五、纪律和监督
㈠为了确保公开招聘工作的顺利进行,整个公开招聘教师工作,全程接受纪检监察机关和社会的监督。相关部门将按管理权限及时受理与此次招聘有关的各类举报。
㈡考生因在报考中弄虚作假、在考试中有违纪违规行为、聘用审批后放弃报到等行为的,将被列入《雁峰区教师公开招聘考生诚信档案库》,自入库之日起3年内不得参加雁峰区的所有公开招聘。
㈢实行回避制度:
招聘单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘或办理人员聘用事项时,涉及有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系(含拟制血亲关系)、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动申请回避。
㈣防疫期间,招聘办将发布公开招聘防疫指南,落实卫生防疫要求,做好疫情防控工作。请考生自觉做好个人卫生防护,严格服从招聘考试现场防疫工作管理。
咨询电话:0734-8535404(雁峰区教育局)
监督电话:0734-8512342(雁峰区纪委监委)
0734--8222805(雁峰区人社局)
本公告由雁峰区公开招聘小学教师工作领导小组负责解释。未尽事宜由雁峰区公开招聘小学教师工作领导小组负责研究决定。
附件:
1.2020年雁峰区公开招聘小学教师岗位计划与条件表 |
2.2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录 |
3.高校毕业生未就业承诺书 |
4.同意报考证明(模板) |
5.自觉遵守“先上岗、再考证”阶段性措施的承诺书 |
衡阳市雁峰区公开招聘小学教师工作领导小组办公室
2020年7月21日
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责任编辑:郭爽
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