http://guizhou.hteacher.net 2022-04-14 17:58 贵州教师招聘 [您的教师考试网]
十二、公示和聘用审批
(一)公示
经笔试、面试、体检、考察合格的考生,确定为拟聘用人员,在“瓮安县人民政府网”进行为期7个工作日的公示,接受社会监督。
公示期间有举报并经查实影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否同意聘用。空缺岗位不予递补。
(二)聘用
拟聘用人员公示无异议或反映的问题不影响聘用的,按规定办理聘用及备案手续。被聘用人员与用人单位签订聘用合同。聘用实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。
拟聘用人员与原工作单位有劳动合同关系的,在新单位正式聘用前,须与原单位解除合同关系。
被聘用人员应按用人单位要求按时报到。除不可抗力的因素外,超过规定报到时间未报到的,取消聘用资格。
对不予聘用、被取消聘用及放弃聘用所空缺的岗位,不予递补。
本次聘用人员在瓮安县事业单位的最低服务期限为3年。
十三、纪律监督
招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿整个招聘过程,实行“谁审查、谁负责”的责任制,工作人员和考生在招聘各环节要严格遵守有关规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照有关规定处理。
十四、本次事业单位公开招聘考试不指定考试用书。不举办任何培训班或委托任何个人或机构举办培训班。
十五、在招聘各环节中,国家相关部门出台新规定时,按新规定执行。
十六、在招聘过程中,请考生密切关注在“瓮安县人民政府网(http://www.wengan.gov.cn)”上公布的相关招聘信息,考生未阅读或误读而引起的后果由考生自负;因联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等,造成招聘单位或瓮安县招聘办联系不上考生的,造成的后果由考生自负。
十七、本《招聘简章》解释权属瓮安县公开招考招聘工作领导小组。
十八、招聘工作未尽事宜及特殊情况,由瓮安县公开招考招聘工作领导小组研究确定。
政策咨询电话(工作时间):
0854-2918260(瓮安县人事考试中心)
网络报名技术咨询电话(工作时间):
0854-8234166(黔南州人事考试中心)
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1.瓮安县2022年统一面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位一览表 |
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2.贵州省2022年上半年部分事业单位公开招聘工作人员报名信息表 |
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3.瓮安县2022年统一面向社会公开招聘事业单位工作人员退役大学生士兵加分申请表 |
瓮安县公开招考招聘工作领导小组办公室
2022年4月14日
原文标题：瓮安县2022年统一面向社会公开招聘事业单位工作人员简章
原文链接：http://www.wengan.gov.cn/xwdt/tzgg/202204/t20220414_73462114.html
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责任编辑：欣欣
热门标签： 黔南教师招聘公告
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