2022上半年四川内江市隆昌市考试教师招聘160名公告

http://sichuan.hteacher.net 2022-04-25 17:47 四川教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)报名、照片质量检查和缴费程序

1、选择岗位：报考者登录报名网站，认真阅读本《考聘公告》及《隆昌市2022年上半年公开考试招聘教师岗位一览表》等，了解考聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，根据自身的实际选择符合考聘条件和资格要求的岗位进行报名。报考者只能选择一个部门(单位)中的一个岗位进行报名，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

在笔试报名环节，报考者是否符合岗位考聘条件和资格要求，由报考者按《考聘公告》规定的内容自行把握和负责，网上报名时不进行资格审查，只进行照片质量检查。考聘单位、主管部门及人事主管部门的资格审查，集中在面试前的现场资格原件审查以及考察政审、办理聘用手续等环节。资格审查工作贯穿本次招考全过程，在招考的任何环节，发现报考者不符合岗位条件或弄虚作假的，均可取消其报考聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

温馨提示：

⑴报考者本人有效的毕业证书所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符。不符者，请勿报考，造成后果，责任由报考者本人承担。

⑵对上网有困难或无条件上网的考生，报名期间由内江市人事考试中心提供技术支持。(联系电话：0832-8119805)

⑶对考聘岗位所要求的报考条件和资格要求等无法准确把握的，请联系隆昌市教育和体育局人事股后填报(联系电话：0832-3900635)。考生报考了与岗位条件要求不符的岗位，责任由考生自行负责。

2、填报信息：报考者按照网络提示要求通过用户注册(请务必记住个人账号和密码)、用户登录后，如实准确填写《2022年上半年内江市事业单位考聘工作人员报名表》的各项内容(报名表填报截止时间为2022年5月9日中午12：00止)。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料，且调查属实的，将按规定取消其报考资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。报考者须在照片质量检查截止前及时登录报名网站查询是否通过照片质量检查。

3、上传照片：报考者在填写《2022年上半年内江市事业单位考聘工作人员报名表》的同时按网络提示上传照片。照片为报考者近期免冠正面彩色头像证件照片，照片大小为10-30K，jpg格式，生活照、艺术照、大头贴、侧脸照、模糊照等均不合格。因照片不符合要求、未在规定时间内上传合格照片等所造成的后果，由报考者自行承担。

4、照片质量检查：由隆昌市教育和体育局负责，时间为2022年4月29日上午12：00至2022年5月10日中午12：00止。审核单位应及时对报考者在网上所传照片进行质量检查并提出检查意见，对照片质量检查不合格的需说明理由，照片质量检查未通过者须在照片质量检查规定时间(2022年5月10日中午12：00前)重新上传照片。照片质量检查通过后，报考者将不能选择其他岗位再进行报名。

5、缴费：照片质量检查合格的报考者，实行网上缴费，笔试考务费每科人民币50元。报考者务于2022年5月11日(截止24:00止)前在网上缴费确认。在缴费最后期限内未缴费确认者(确认的具体程序按网络提示进行)，视为自动放弃报名参考，由报考者本人承担相关责任。

6、打印报名表：上传照片合格并缴费成功的报考者应及时登陆内江人事考试网(http://www.njpta.org.cn/)，按网络提示打印《2022年上半年内江市事业单位考聘工作人员报名表》一份，供面试资格审查时使用。

7、打印笔试准考证：上传照片成功且已缴费的报考者，于2022年5月24日上午8:00至2022年5月28日24:00止登录内江人事考试网，根据网页上提示打印笔试准考证，或持本人二代居民身份证到内江市人事考试中心(地址：内江市市中区翔龙山报社路133号，联系电话：0832-8119805)打印准考证，并按准考证上规定的时间和地点、携带本人二代居民身份证(不含一代身份证、旧版临时身份证、过期身份证和身份证复印件)和准考证参加笔试(异地考生应合理安排到达考试地点的时间)。

特别提示：

1、报考者务必在规定时间内完成报名(含合格照片上传)、缴费。否则，报名系统将按时自动关闭。

2、报考者在参考期间(笔试和面试时除外)务必保持通讯畅通，否则因通讯问题(如报考者自己填错联系电话号码、联系电话无通讯信息、欠费停机等)联系不上的，后果自负。

3、本次考聘相关事宜，如：成绩查询、资格审查、面试、体检、政审等均在网上通知，不再另行单独通知。请报考者在参考期间密切关注内江人事考试网(http://www.njpta.org.cn/)，凡因个人未及时登录网站了解相关信息造成的一切后果，由报考者自行负责。

4、准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管、不得遗失。

六、考试

考试分为笔试和面试。本次考试不采取专业科目笔试，只进行公共科目笔试。公共科目笔试成绩与政策性加分之和占考试总成绩的60%，面试成绩占考试总成绩的40%(具体见考试总成绩计算公式)。公共科目笔试由内江市人事考试中心负责统一组织，面试由隆昌市教育和体育局负责组织实施。

考试总成绩计算公式为：考试总成绩=(公共科目笔试成绩×100%+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。

各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。

(一)开考比例

每一个岗位报名缴费人数与考聘名额之比不低于3:1，如达不到该比例的，按此比例相应调减直至取消考聘岗位。

(二)笔试

笔试采取闭卷方式进行。

1.笔试科目及范围：笔试公共科目为《教育公共基础》，考试范围详见省人社厅、教育厅2012年4月13日印发的《教育公共基础笔试和复习大纲》(请登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏“政策法规”条目查阅或下载)。

2、政策性加分：大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分;退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》(川人社函〔2018〕318号)规定加分;“三支一扶”及“特岗教师”人员按《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2021〕19号)规定加分;“西部志愿者”人员按《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》(川青联发〔2021〕28号)等有关规定加分。以上加分项目，最高不超过6分。以上加分事项按上述考试总成绩计算公式确定的规则进行加分。

已经通过加分、专项招聘、考核招聘、政府安置等政策，招录(聘)为机关事业单位正式工作人员，再次参加事业单位公开考聘的，不再享受加分等优惠政策。同一报考人员，若有两段及以上不同项目的工作(服务)经历，且分别符合相应加分条件，按照就高但不累加的原则享受相应加分政策。