http://shandong.hteacher.net 2022-06-10 22:22 山东教师招聘 [您的教师考试网]
六、聘用及待遇
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在巨野县人民政府网公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。聘用人员备案后,聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系,并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。聘用人员享受事业单位工资福利、有关保险待遇等。
聘用人员按规定实行一年的试用期,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
受聘人员在聘用单位的最低服务年限为五年(含试用期),受聘人员未满最低服务年限的,不得应聘其他企事业单位、不得办理调动手续。
拟聘用人员将进行岗前培训,培训考核合格后方可上岗。拟聘用人员在本面试组按总成绩由高分到低分依次选择应聘单位。
七、组织领导
巨野县公开招聘教师工作由教育主管部门组织实施。为确保招聘工作稳妥有序地进行,县成立公开招聘教师工作领导小组,负责本次招聘工作的组织领导;下设办公室,由县纪检监察、编制、人社、财政、教育等部门组成,负责整个招聘工作的组织和具体实施。
八、严肃招考纪律
坚持把“公开、平等、竞争、择优”的原则贯穿始终,严格标准条件和工作程序,严明纪律 ,坚决杜绝不正之风。对违反公开招聘考试纪律的应聘人员和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理,对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
特别提示:
1.巨野县公开招聘教师期间的公告事项均在巨野县人民政府网(http://www.juye.gov.cn)发布,请报考人员务必登陆准确的网站查询有关信息,应聘期间应保持所留联系电话畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,不发售任何复习资料。
3.根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定,在考试报名时,请严格遵守《2022年巨野县公开招聘教师考试考生疫情防控告知书》要求(详见附件4)。凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。在公开招聘组织实施过程中,将按照疫情防控形势和专 家研判意见,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请应聘人员理解、支持和配合。
4.请应聘人员考试当天携带《2022年巨野县公开招聘教师考生健康承诺书》,并上交所在考点大门口工作人员(详见附件5)。
本简章由县公开招聘教师工作领导小组负责解释。
咨询电话:
0530-8211375(教体局) 0530-8158869(人社局)
附件:
附件1:2022年巨野县公开招聘教师岗位统计表.pdf |
附件2:2022年巨野县公开招聘教师诚信承诺书.docx |
附件3:2022年巨野县公开招聘教师应聘须知.doc |
附件4:2022年巨野县公开招聘教师考试考生疫情防控告知书.docx |
附件5.2022年巨野县公开招聘教师考生健康承诺书.doc |
巨野县公开招聘教师领导小组办公室
2022年6月10日
原文标题:巨野县人民政府通知通告2022年巨野县公开招聘教师简章
文章来源:http://www.juye.gov.cn/art/2022/6/10/art_113469_10324663.html
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