http://anhui.hteacher.net 2022-07-15 15:44 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
学校组成考察组。考察组负责复查核实应聘者报名资格条件,考察其思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,并据实撰写考察材料。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察结果不予合格。
(六)公示
从体检、考察均合格的人员中,确定拟聘用人员名单,在滁州城市职业学院网站公示7个工作日,同时公布监督举报电话。
体检、考察和公示中出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位应聘人员中,按面试成绩从高分到低分依次等额递补,直至招满计划数。
(七)签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的,报经上级主管机构审核同意后,按规定办理有关聘用手续。
公开引进工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施,滁州城市职业学院纪委对招聘过程全程监督,同时接受社会各界监督(监督电话:0550-3566042)。
六、有关事项
学校各项事业发展急需大量相关高层次人才,今后将常态化开展引进工作,随时欢迎有意向者联系我们。被认定为学校急需紧缺人才者,将适时启动引进程序。
本公告由滁州城市职业学院负责解释。
七、联系方式
联系部门:滁州城市职业学院组织人事处
联系电话:0550-3566019
地址:安徽省滁州市南谯区醉翁西路101号。
附件:
1. 滁州城市职业学院高层次人才引进与管理办法(修订) |
2.滁州城市职业学院人才标准(含专职思政课教师周转池编制人才标准) |
3.滁州城市职业学院高层次人才引进报名资格审查表 |
滁州城市职业学院
2022年7月15日
原文标题:滁州城市职业学院2022年度高层次人才引进公告-滁州城市职业学院
文章来源:滁州城市职业学院(原链接MD5:05b297fec864fe4dfd6cfbf96385aab4)
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责任编辑:安徽分校
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