http://anhui.hteacher.net 2022-08-11 15:11 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
五、招考方式
本次招考,主要采用面试方式择优录取。
1.经资格审查合格后,确认参加面试,领取面试通知书。
2.面试方式:采用无生上课方式。
3.面试教材:小学:现行教材二年级上下册;初中:现行教材八年级上下册。
4.面试时间安排:备考时间60分钟,上课或答辩时间15分钟。
5.其他:应聘同一岗位的须形成竞争,同一岗位报考人数与招聘计划数的比例原则上不应低于2︰1。报考岗位报名人数不足的,面试成绩须不低于75分者方可录用。
六、体检
对拟参加体检人员按规定要求需自行前往指定的其中一所医院体检,不统一安排。体检标准参照新修订的《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检指定的医院名单见《淮南市2022年上半年教师资格证认定指定医院目录》(附件5)。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。
七、合同与工资待遇
聘用人员考试合格被录用后,由第三方劳务公司与聘用人员正式签订聘用合同,聘期1年。聘用人员的基本工资每月3000元,按照相关规定购买四险一金【养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、公积金(单位5%)】。聘期1年结束后,经考核合格的,可以续签合同。
八、有关事宜
本《公告》由经开区实验学校招聘工作领导小组负责解释。
报名咨询电话:18055428292、18949671965
监督电话:0554-6801206
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2. 2022年经开区实验学校公开招聘外聘教师申报表.docx
5. 淮南市2022年上半年教师资格证认定指定医院目录.doc
经开区实验学校招聘工作领导小组
2022年8月8日
原文标题:2022年经开区实验学校公开招聘外聘教师公告
原文链接:http://jkq.huainan.gov.cn/zwgk/tzgg/551636573.html
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责任编辑:欣欣
热门标签: 淮南教师招聘公告
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